El mapa de despliegue de capital para el ciclo 2026 enfrenta un cambio de paradigma: la migración de activos fijos hacia la agilidad operativa y la protección del talento estratégico. Las juntas directivas están priorizando ecosistemas de Negocios que garanticen resiliencia ante la volatilidad global.
Flexibilidad laboral como activo financiero (Bleisure)
El presupuesto operativo ha dejado de ver la movilidad como un gasto para entenderla como una inversión en capital humano. El modelo Bleisure es hoy una pieza clave en los reportes de sostenibilidad corporativa.
- Proyección de mercado: Se estima que el flujo de capital en el sector de movilidad profesional superará los 727 mil millones de dólares al cierre de 2026.
- Impacto en la nómina: El 60% de los mandos medios y altos consideran la flexibilidad geográfica como el factor determinante para su permanencia, permitiendo a las firmas reducir el costo de rotación en un 15% anual.
La consolidación de la infraestructura fintech
El flujo de efectivo corporativo se está moviendo hacia soluciones de Negocios y Emprendimiento que eliminan la fricción en la tesorería global.
- Despliegue tecnológico: La inversión en rieles de pago transfronterizos mantiene una tasa de crecimiento del 25%, buscando soberanía financiera en mercados emergentes.
- Optimización de procesos: El 80% de las empresas con presencia internacional habrán migrado su gestión de auditorías hacia sistemas de monitoreo en tiempo real para el ejercicio fiscal 2026.
Eficiencia en la cadena de suministro y logística
La rentabilidad en 2026 no vendrá solo por el aumento de ventas, sino por la defensa de los márgenes mediante la eficiencia operativa.
- Márgenes de ahorro: La implementación de sistemas de automatización logística está logrando comprimir los costos operativos hasta en un 30% en sectores de manufactura y distribución.
- Participación presupuestaria: El gasto destinado a startups que optimizan inventarios representará el 12% del presupuesto Capex tecnológico en empresas líderes del sector.
